كيف تحصل على معاش العمالة غير المنتظمة؟.. الشروط والإجراءات
تتيح الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي لـ العمالة غير المنتظمة خدمة التأمينات الإجتماعية حتى يستطيعوا الحصول علي معاشات في نهاية الخدمة أو حالات العجز أو الوفاة، مع تحمل الحكومة حصة صاحب العمل. وفيما يلي نستعرض خطوات التقديم علي معاشات العمالة غير منتظمة.
كيفية التقديم وإجراءات الاشتراك
يتقدم العاملون من فئة العمالة غير المنتظمة بالنموذج رقم (1) إلى مكتب التأمينات الواقع في نطاق نشاطهم، مرفقًا بالمستندات والأوراق المطلوبة لإتمام إجراءات الاشتراك.
المستندات اللازمة للتأمينات لفئة العمالة غير المنتظمة
تشمل الأوراق التي يجب تقديمها مع النموذج رقم (1) في مكتب التأمينات التابع لمكان عمل المؤمن عليه ما يلي:
- صورة من شهادة الميلاد المميكنة.
- صورة من بطاقة الرقم القومي.
- استمارة اشتراك للعاملين بالقطاع الخاص وفقًا للنموذج رقم (1) المرفق.
- صحيفة البيانات الأساسية حسب النموذج رقم (3) المرفق في حال وجود مدد سابقة.
- بيان من المؤمن عليه يوضح مدد الاشتراك السابقة أو ما إذا كان مستحقًا لمعاش آخر وفقًا للنموذج رقم (4).
- تقرير اللياقة الطبية الصادر عن الجهة الطبية المختصة عند بدء الاشتراك أو نسخة منه.
- شهادة ملكية أو حيازة زراعية صادرة من الجمعية الزراعية أو الجهة المختصة.
- بيان بتدرج المهنة صادر من مصلحة الأحوال المدنية.
طريقة الحصول على النماذج
تتوفر نماذج الاشتراك والمرفقات المطلوبة على موقع الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي، ويمكن الحصول عليها عبر الرابط المخصص للنماذج على موقع التأمينات.
هدف الاشتراك وما يقدمه للمؤمن عليهم
وضعت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية تسهيلات لمجال العمالة غير المنتظمة لتيسير اشتراكهم في منظومة التأمينات والحصول على معاش عند بلوغ سن التقاعد أو في حالات العجز، كما نص قانون التأمينات الاجتماعية الموحد على إتاحة الاشتراك لكافة شرائح المجتمع وتيسير دفع الاشتراكات.
نسبة الاشتراك وكيفية تحملها
يدفع العامل من فئة العمالة غير المنتظمة نسبة 9% فقط من أجر الاشتراك التأميني الحالي والمحدد بـ2000 جنيه. وفي الحالات الاعتيادية للعامل بالقطاع الحكومي أو الخاص تكون نسبة الاشتراك الكلية 21% يتحمل منها صاحب العمل 12% والمؤمن عليه 9%، بينما تتحمل الدولة الجزء الأكبر من أجر الاشتراك التأميني في حالة العمالة غير المنتظمة ويقتصر عبء العامل على نسبة 9%.
من هم المستفيدون من فئة العمالة غير المنتظمة؟
عرّف قانون التأمينات الاجتماعية الموحد رقم 148 لسنة 2019 بعض فئات العمالة غير المنتظمة المؤهلة للحصول على المعاش، ومن أمثلة هذه الفئات: عمال البناء والمقاولات، الصيادون، ماسحو الأحذية، منادي السيارات، والبائعون المتجولون.
متى تُستحق معاشات العمالة غير المنتظمة؟
تتضمن حالات استحقاق المعاش للعمالة غير المنتظمة ما يلي:
- بلوغ سن الشيخوخة المحددة بـ60 عامًا.
- حدوث إصابة تُؤدي إلى عجز يمنع العامل من أداء عمله.
- الوفاة، حيث ينتفع المستحقون بالمعاش والمميزات الأخرى المقررة للمشتركين في التأمينات.