وزارة العمل والتأمين الصحي الشامل تبحثان توسيع الحماية للعمالة غير المنتظم
استقبل وزير العمل حسن رداد، اليوم الإثنين، حسام صادق، المدير التنفيذي للهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل، لبحث سبل تعزيز التعاون المشترك بين الجانبين، والاتفاق على البدء في صياغة بروتوكول تعاون يستهدف توسيع مظلة الحماية الصحية والاجتماعية للعمالة، خاصة العمالة غير المنتظمة.
تعاون مشترك في التشغيل والتوظيف والتدريب
وتناول اللقاء عددًا من مجالات التعاون، في مقدمتها التشغيل والتوظيف، والسلامة والصحة المهنية، والتوعية والتدريب ورفع كفاءة العاملين، إلى جانب التنسيق بشأن التأمين على العمال، بما يسهم في تطوير منظومة متكاملة للحماية والرعاية.
وأكد وزير العمل أن البروتوكول المرتقب يستهدف تحويل التعاون القائم بين مؤسسات الدولة إلى آليات عمل مؤسسية ومستدامة، بما يعزز التكامل بين وزارة العمل والهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل، ويدعم منظومة الحماية المقدمة للعامل المصري.
ندوات توعوية لتعزيز ثقافة السلامة المهنية
واتفق الجانبان على تنظيم ندوات وبرامج توعوية مشتركة للعاملين بالهيئة، بالتنسيق مع المختصين بوزارة العمل، لرفع الوعي بمفاهيم السلامة والصحة المهنية، والتعريف بمخاطر بيئة العمل وسبل الوقاية منها.
كما بحث الطرفان الاستفادة من خبرات وزارة العمل وإمكاناتها في التدريب والتوعية بمجالات السلامة والصحة المهنية، بما يسهم في رفع كفاءة العاملين وتعزيز معرفتهم بالتشريعات والاشتراطات المنظمة لبيئة العمل الآمنة.
ربط احتياجات الهيئة بجهود التشغيل والتأهيل
وفي ملف التشغيل، ناقش الجانبان آليات الاستفادة من إمكانات وخبرات كل طرف، وربط احتياجات الهيئة من الكوادر البشرية بجهود وزارة العمل في توفير فرص العمل.
كما جرى بحث الاستفادة من منظومة التدريب والتأهيل التابعة للوزارة في إعداد كوادر مؤهلة تتوافق مع احتياجات سوق العمل ومتطلبات الوظائف المتاحة.
تعزيز التأمين على العمال وتبادل البيانات
وتطرق اللقاء إلى تعزيز التعاون مع مفتشي العمل، خاصة فيما يتعلق بالتحقق من التأمين على العمال والتأكد من حصولهم على حقوقهم التأمينية وفقًا للقوانين واللوائح المنظمة، بما يدعم جهود الدولة في إحكام منظومة الحماية التأمينية وتوسيع نطاق الاستفادة من خدمات التأمين الصحي الشامل.
كما أكد الجانبان أهمية التنسيق وتبادل البيانات والمعلومات في الملفات المشتركة، بما يدعم جهود حصر العمالة والتحقق من الموقف التأميني للعاملين، وتعزيز قدرة الجهات المعنية على تقديم الخدمات والحماية المستحقة لهم.
دور مرتقب للتأمين الصحي الشامل في دعم العمالة غير المنتظمة
وتناول اللقاء الدور المستقبلي للهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل في منظومة صندوق إعانات الطوارئ والخدمات الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة، باعتباره خطوة مهمة نحو تطوير منظومة الرعاية والحماية المقدمة لهذه الفئة.
وأكد وزير العمل أن مشاركة الهيئة في هذه المنظومة تعزز فرص التكامل بين الوزارة والهيئة، لتقديم خدمات صحية وحماية أكثر شمولًا للعمالة غير المنتظمة، بما يتجاوز الدعم المالي إلى مظلة متكاملة تشمل التأمين الصحي والرعاية الاجتماعية والتشغيل والتدريب والسلامة والصحة المهنية.
حسام صادق: توحيد الجهود يوسع نطاق الحماية الصحية والتأمينية
من جانبه، أكد حسام صادق، المدير التنفيذي للهيئة العامة للتأمين الصحي الشامل، أهمية تعزيز التعاون مع وزارة العمل، مشيرًا إلى أن توحيد الجهود بين مؤسسات الدولة يمثل مسارًا مهمًا لتوسيع نطاق الحماية الصحية والتأمينية، ورفع الوعي لدى العاملين، ودعم الفئات الأولى بالرعاية، وفي مقدمتها العمالة غير المنتظمة.
وأضاف أن التعاون مع وزارة العمل يمثل خطوة مهمة نحو بناء منظومة أكثر تكاملًا لحماية العمالة غير المنتظمة، من خلال الربط بين الحماية الصحية والتأمينية وفرص التشغيل والتدريب والسلامة والصحة المهنية.
وأكد حرص الهيئة على توظيف خبراتها وإمكاناتها بما يسهم في توسيع نطاق التغطية الصحية لهذه الفئة، وتحسين قدرتها على الوصول إلى الخدمات الصحية المستحقة، بما يتسق مع توجه الدولة نحو توفير مظلة متكاملة للحماية الاجتماعية والصحية للعامل المصري.
استكمال التنسيق لإقرار بروتوكول التعاون
واتفق الجانبان على استكمال التنسيق خلال الفترة المقبلة للانتهاء من صياغة بروتوكول التعاون وتحديد آليات تنفيذه، بما يضمن تفعيل التعاون في الملفات المتفق عليها، وتحقيق أكبر استفادة ممكنة للعاملين، والمساهمة في بناء سوق عمل أكثر أمانا واستقرارًا، وتعزيز منظومة الحماية الصحية والاجتماعية للعامل المصري.